Incendios intencionados y convivir con insectos en la cocina. Estos son algunos de los problemas a los que se enfrentan los agentes de la Guardia Civil que están desplegados en Saint-Louis (Senegal). El contingente expresa sus quejas por las condiciones que tienen en su alojamiento y ya han trasladado escritos para dirigirse por el conducto reglamentario a la Dirección General.El medio que han utilizado estos funcionarios como altavoz de sus reivindicaciones ha sido la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC). Y es que han querido transmitir su malestar por las condiciones del alojamiento porque reclaman la fijación de criterios objetivos, previamente conocidos y homogéneos.Uno de los incidentes más desagradables que han tenido que vivir ocurrió el pasado 30 de julio cuando dos vehículos utilizados por el destacamento resultaron incendiados . AUGC recibió el testimonio de guardias civiles con experiencia acumulada en ese despliegue a lo largo de los últimos años, ajenos al personal que en este momento se encuentra allí comisionado, que quisieron aportar una visión de conjunto sobre el funcionamiento del destacamento.Según la información difundida por medios senegaleses, el presunto autor del incendio fue localizado y detenido por la Brigada de Investigación de Saint-Louis, y se trataría de un antiguo trabajador vinculado a la vigilancia del alojamiento que habría actuado presuntamente como represalia tras la finalización de su relación laboral. «No se trató, por tanto, de un ataque contra España, ni contra la Guardia Civil como institución, ni de una reacción de la población de Saint-Louis frente a la misión que allí se desarrolla», explican desde la entidad. A pesar de ello, AUGC considera necesario subrayarlo, porque una cosa es «extraer lecciones del suceso y reforzar la protección de las personas y de los medios», y otra muy distinta «convertir un episodio individual en la justificación de limitaciones estructurales sobre la vida cotidiana de quienes están comisionados».«De los testimonios recabados se desprende que el inmueble utilizado tradicionalmente por el destacamento acumularía un deterioro progresivo , deficiencias de mantenimiento y problemas de salubridad (presencia habitual de insectos, incluida la cocina), después de muchos años de ocupación continuada por sucesivos relevos», señalan desde la asociación. Una prueba de ello son las imágenes de bichos en el suelo de estas habitaciones que publica ABC.La asociación pone énfasis en que son los propios comisionados quienes buscan, gestionan y sufragan el alojamiento con las cantidades que perciben durante la comisión. Sin embargo, disponen después de un «margen muy reducido para decidir su ubicación o determinadas condiciones de su vida cotidiana dentro de él».Mejorar las condiciones de vida«No se reclama alojarse por separado, ni un incremento del gasto público, ni privilegio alguno. Se plantea únicamente poder mejorar las condiciones de vida durante los meses que dura el despliegue, manteniendo al destacamento unido y sin alterar en absoluto el normal cumplimiento del servicio», remarcan.Para atajar y poner de relieve esta problemática, AUGC ha elaborado un modelo de instancia dirigida a la directora General de la Guardia Civil, Mercedes González, que pone a disposición de todos los guardias civiles afectados, tanto de quienes se encuentran actualmente desplegados como de quienes han participado en anteriores comisiones, para que sea cada «uno de ellos quien decida, si así lo estima oportuno, trasladar por conducto reglamentario las deficiencias detectadas y solicitar las correspondientes soluciones».Junto al modelo, la plataforma ofrece el asesoramiento de sus servicios jurídicos a quien lo solicite, tanto para adaptar el escrito a su situación concreta como para el seguimiento posterior de la respuesta que reciba. La asociación recuerda, por último, que una «discrepancia razonable sobre condiciones de alojamiento no es indisciplina», y que resultaría difícilmente comprensible que un asunto de naturaleza doméstica derivase en consecuencias sobre la continuidad de la comisión cuando no existe detrás ningún problema profesional o de servicio.
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